Ev Oakdoer e

Demek dirêj berî damezrandina pargîdanî, li vir tîmek pispor heye ku ji sala 2001-an vir ve, bi navgîniya hewildanên demdirêj û bênavber, û ji gelek naskirin û piştevaniya xerîdar, ji bo çêkirin û peydakirina cil û bergên herî çêtirîn xerîdarên cîhanê li seranserê cîhanê, Oak Doer di sala 2007-an de, ku li Hebei-yê ye, hatî damezrandin. Parêzgeh, Ji xeynî karsaziya OEM, Oakdoer her armanc, stratejî û plansaziyên çalakiyê yên ji bo sûkek hilberek taybetî tenê beşek yekbûyî ya pergala stratejîk a pargîdaniyê fam dike.Û, cewherê plansaziya stratejîk di hemû astan de, destnîşankirina metirsiyên ku divê ji holê bên rakirin û derfetên ku divê werin desteser kirin e.Ji ber vê yekê, Em bi xerîdar re beşdarî nûbûn û başkirina kalîteya hilberê bi tevahî bûn.Em xwediyê kargehek cilûbergan a bi 175 karmendan e û li seranserê welêt bi zêdetirî 25 kargehan re hevkariyê dike, ev tê vê wateyê ku em her roj 4,000 perçe hilberan hilberînin.Wekî din, em di van demên dawî de bi kargeha Viyetnamê re hevkariya hevkariyê dikin.Berhema salane ya me niha zêdetirî 1,000,000 parçe ye.Bi veqetandina çavkaniyek bihêz û kapasîteya hilberînê ve girêdayî ye, em ji xerîdarên xwe yên ji çar aliyên cîhanê re kalîteya çêtirîn û radestkirina aram piştgirî dikin.Em Hewl didin ku jêhatîbûnên cihêreng bi pêş bixin û bidomînin: balê bikişînin ser hilberîna çavkaniyên mirovî, darayî û teknolojîk ên bilind;sêwirana struktur û pêvajoyên rêxistinî yên bi bandor;û di nav karsaziyên cihêreng ên pargîdaniyê de hevrêziyê digere.Oak Doer pabend e ku piştgirî bide xwediyên marqe, belavker, mezinfiroş û firoşkaran bi sêwiranên cil û bergên kar ên serdem û kalîte û performansên berbiçav.Di pergala meya hundurîn de, Rêvebiriya Ji hêla Armancan (MBO) tenê serîlêdanek rêxistinî ya teoriya danîna armancê ye.Xemgîniya Oakdoer ji bo berjewendiya pêşbaziyê û eleqeya karmendê di mezinbûna kesane de (xwe-rastkirin) her du jî di MBO de cih digirin.Em vê pêvajoya rêkûpêk bikar tînin da ku berjewendiya xweya pêşbaziyê xurt bikin.

DÎROKA ME

Pantol hene, paşê jî îkon hene.Va ye ya me.

DESTPÊK (2001)

Li Tangshan kargehek damezrand Bi pêşkeftina gerdûnîbûnê û avantajên pîşesaziya tekstîlê ya Chinaînê Rêzdar, em ketin pîşesaziya PPE û kargehek damezrand, ji xebatkarên teknîkî û rêveberiya xwe ya jêhatî û peydakiroxên herî pêbawer ên qumaşê û aksesûaran sûd werbigirin.kargeha me gav bi gav berfireh dibe.

OAKDOER damezrand (2007)

ONEMORE GAV Veguherîna ji hilberînê berbi xwe-îxracatê, Me pargîdaniya hinardekirinê OAKDOER tomar kir, ji hingê ve, hilberên me yên sereke rêzikên pîşesazî yên normal, Hi-visseries, rêzikên fonksiyonel, Knitwear û Pêvek hene.Li vir em gelek xerîdarên hevkar ên dirêj bi dest dixin.

Berfirehbûna pargîdanî (2012)

HEWLÊK TÊ XELAT KIRIN Piştî hewildanên domdar ên 5 salan, Oak Doer bi sêwirandin, çêkirinê ve bûye pargîdaniyek pir-beş.Struktura rêxistinî ya deng, di nav de beşa darayî, beşa kirrûbirrê, beşa firotanê, beşa nûjeniyê, beşa Teknîkî, beşa QC û beşa veguhastinê.

Marqeya xwe ELLOBIRD (2016)

LI SER DIZAJNÊ BIKIN Qalîteyê şopa me ye, nûbûn di gena me de ye, domdarî felsefeya me ye.Oak Doer pabend e ku piştgirî bide xwediyên marqe, belavker, mezinfiroş û firoşkaran bi xebata serdemê, sêwiranên cil û kalîte û performansên berbiçav.Di vê navberê de me marqeya xwe ya ELLOBIRD qeyd kir.

3D SOFEWARE(2018)

BİXWÎNE BİXWÎNE Em beşdarî gelek pêşangehên materyalên qumaşê dibin û ji bo lêgerîna materyal û teknolojiya nû diçin kargehê;Wekî din, em şêwaza 3D bikar tînin da ku sêwirana nû û nimûneya nû ya bi bandor û hêsan pêşve bibe garantî bikin;em di nav xetên hilberînê de tavilê carekê her bertek û guheztinê bicîh dikin.

DONATION(2019)

JI BO ÇALAKIYÊN REFHETÊN GIŞTÎ ​​REFÊ KIRIN Covid-19 ku ber bi Chinaînê ve hatî kişandin, em rêxistina xweya tenduristiyê ya herêmî ji bo birêvebirina rewşa awarte bexş dikin.Piraniya xebatkarên me wekî dilxwaz beşdarî xebata pêşîlêgirtina serhildana civatê bûn.

Perwerdehiya xaçê (2021)

ZANET BÊ SÎNIR E Hînbûnê dawiya dawî nîne. Ji bo ku li cîhana ku zû diguhere û xerîdarên karûbarê çêtir biguncîne, Oakdoer karmendan motîve dike ku heftane qursa pratîkî ya wekî Stratejiya Pêşbazî, Kirrûbirra, Rêvebiriya Projeyê fêr bibin.her kes bi kûrahî dirûnê.